الاحتراق النفسي المهني أوالاحتراق الوظيفي مرض يتسم بمجموعة من العلامات والأعراض والمتغيرات في السلوكيات المهنية، وفي بعض الحالات، يتم رصد متغيرات في التكوين الجسدي والوظيفي والكيمياء الحيوية الجسمانية لدى بعض المصابين بهذا المرض. وقد صُنِّف هذا المرض، وفقاً لتشخيص هذه الحالة من الإرهاق، ضمن فئة الأمراض ذات المخاطر النفسية الاجتماعية المهنية، نظراً لكونه ناتجًا عن التعرض لضغوط دائمة وممتدة.
المنهاج
- 5 Sections
- 19 Lessons
- 70 Minutes
Expand all sectionsCollapse all sections
- الاحتراق الوظيفي مفهومه وأثره على أداء وإنتاجية الموظف وصحته العامة7
- أسباب وعوامل الاحتراق الوظيفي3
- مصادر الاحتراق الوظيفي5
- استراتيجيات ووسائل علاج الاحتراق الوظيفييشير العديد من الدراسات إلى أن الاحتراق الوظيفي ليس حالة دائمة ويمكن معالجته باستخدام استراتيجيات فعّالة تساعد في تخفيف حدته ومواجهته. تنقسم هذه الاستراتيجيات إلى مستويين رئيسيين2
- استراتيجيات ووسائل الوقاية من الاحتراق الوظيفيتتطلب الوقاية من الاحتراق الوظيفي إجراءات على مستويين2
